[서평] 넥스트 소사이어티

등록일 2003.07.03 MS 워드 (doc) | 12페이지 | 가격 500원

목차

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본문내용

드러커는 자유시장 옹호자이지만 그렇다고 자본주의에 대해 무조건적인 지지를 보내지는 않는다. 그는 자본주의 체제가 인간적 삶이라는 부분을 고려하지 못한다고 생각한다. 그가 비영리조직과 자발적 공동체의 중요성을 거듭 강조하는 것도 바로 이런 까닭이다.

이런 맥락에서 그는 CEO들에게 임직원의 적개심과 사기저하가 회사를 망치기를 바라지 않는다면 경영자와 임직원 사이의 임금격차가 20 대 1을 넘지 말아야 한다고 충고한다.

그는 이미 1930년대 초반에 산업혁명에 의해 야기된 커다란 불평등이 엄청난 절망감을 불러와 전체주의 비슷한 양상이 대두될 수도 있을 것으로 걱정한 바 있는데, 불행히도 그의 염려는 적중했다.

뒤이어 나타난 파시즘과 공산주의가 바로 그것이다. 마찬가지로 오늘날 경영자들이 임직원을 마구잡이로 해고하면서도 정작 자신들은 막대한 소득을 올리는 것은 사회적으로나 도덕적으로 용서받지 못할 일이라고 드러커는 역설한다.

참고 자료

출처 : 와우북(http://www.wowbook.com/generic/center/center.asp)
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