심리학개론_10 심리검사

목차

1. 심리평가란 무엇인가
2. 심리검사가 갖추어야 할 요건
3. 심리검사의 종류

본문내용

1. 심리평가란 무엇인가
- 심리평가(psychological assesment) : 심리검사 + 면접 + 행동평가 + 행동관찰
- 심리검사(psychological test) : 행동평가 + 체계화 + 표준화 + 횡단적 시행(한 시점)

1) 행동평가
- 행동평가: 어떠한 행동과 관련된 선행사건, 사건에 대한 반응, 결과 등을 분석하는 것
관찰, 측정, 반복 가능한 행동을 평가대상으로 함
- 스스로 보고하는 내용과 맞지 않는 비언어적 요소에 관심을 기울이고 심리평가 결과를 해석할 때 활용함
- 유형
┌ 자연관찰법(naturalistic observation) 행위자의 환경에서 관찰함
├ 유사관찰법(analogue observation): 일정한 틀안에서 자유행동함 ex) 일방 거울
├ 자기관찰법(self-monitoring): 스스로의 행동을 관찰하고 기록함
└ 참여관찰법(participant observation): 행위자 주변 사람이 관찰자 되서 평가함 ex) 엄마가 한시간동안 관찰

2) 임상적 면접
- 종류: 구조화 면접(structured), 비구조화 면접(unstructured), 반구조화 면담(semi-structured)
- 목적: 내담자의 심리사회적 문제 평가, 개선위한 개입 목표 및 개입방식 제시
┌ 진단적 면담(diagnostic interview): 정보수집
└ 치료적 면담(therapeutic interview): 이해 및 공감
- 심리평가에서 요구되는 면담: 피검자에 대한 기본적인 정보 얻기(연령, 성별, 학력, 직업, 주소 등)
주 호소문제(자발적인지, 의뢰 이유)
심리적 문제와 그에 관한 정보(심각성, 언제 시작되었는지)
발달력과 가족관계(아동, 청소년일 경우 조산, 정상 분만 여부 등)
- 면담기법: 개방적 질물, 반영(정서적 반응에 집중시킴), 해석, 긍정적인 강화, 체크리스트 질문

참고 자료

없음