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임상심리학 7장 평가면접

분더캄머
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최초 등록일
2016.04.12
최종 저작일
2016.04
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목차

1.임상 심리학에서의 평가
2.면접
3.면접의 다양성
4.면접의 신뢰도와 타당도
5.면접의 예술성과 과학성

본문내용

정의와 목적
개인의 장점 및 약점에 대해서 파악, 현재 문제에 대해서 개념화
문제를 약화시키기 위한 처방과 관련
문제의 본질을 파악하고 효율적으로 치료하기 위함.

<중 략>

-라포는 편안한 분위기와 면접의 목적에 대한 상호이해와 관련이 있음.
-내담자에 대한 존경과 내담자를 수용하고 이해하는 태도가 필요함.
-상담가의 수용력과 유능함이 중요, 공감적 이해가 필요함

<중 략>

-환자에 대한 가능한 모든 기록을 주의 깊게 검토해야 함.
-면접의 목적을 정확히 알고 있어야 한다.
-임상가는 의뢰약속, 다음 약속, 혹은 환자에게 피드백을 제공할 수 있도록 준비 되어 있어야 한다

참고 자료

없음
분더캄머
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