[경영] 기업의 사회적 책임

등록일 2003.06.16 한글 (hwp) | 7페이지 | 가격 1,500원

목차

[경제정의는 기업미래다-포스코] 소유와 경영 완전분리
['反기업 정서' 위험 수위] 지나친 평등주의
[윤리경영]유한양행, 투명경영
[비즈북스]'공익 마케팅'…윤리경영 이미지 높이기
전경련, 하반기 유럽 일본 윤리경영 현장 시찰

본문내용

경영자의 사회적 책임이 대두된 배경과 근거는 무엇일까? 크게 생각해보면 기업의 내. 외부환경의 변화에서 찾을 수 있을 것이다. 그것은 크게 4가지로 생각해 볼 수 있다.
사회는 인구증가, 경제성장, 고도화된 전문성 등의 요인은 사회 모든 부분간의 상호의존성을 높여 놓게 하였는데 대기업, 정부기관 등에 어느 한 사회 구성체도 서로 독립되어 있지 않음을 의미하게 된다. 결국 상호의존성은 상호협조의 필요성을 더욱 느끼게 하는 것이다.
사회적 책임의 등장을 1929년 대공황 이후라고 하는데 이것은 바로 시장기능의 실패가 기업의 사회적 책임부담의 한 요인임을 알리고 있다.
또 하나는 기업이 대형화가 되면서 영향력이 증대 됐다는 것이다. 기업의 대형화는 사회전반에 걸쳐 부정적인 영향을 미치게 되었다. 따라서 기업에 집중된 권력의 남용을 방지, 견제하며 다른 사회구성요소와의 권력균형을 유지하기 위한 조치가 필요하게 되었는데 이것이 바로 기업의 사회적 책임이다.
마지막으로 소유와 경영이 분리되면서 전문경영자가 출현했다는 것이다. 소유와 경영이 분리되고 전문경영자가 기업경영의 주도적 위치를 확보하게 되었다는 사실이 그들에게 사회적 책임을 부과하게 된 또 하나의 배경이 되는 것이다. 따라서 경영자도 단지 경제적 능률의 향상만을 추구하는 것이 아니라 사회적 유호성도 도모해야 한다는 사실을 인식하여야 한다.
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