사회복지서비스 정책의 전달체계 및 의견을 서술하시오.

목차

1. 사회복지 전달체계의 개념
2. 사회복지전달체계의 구성 원칙
3. 사회복지전달체계의 기능
4. 사회복지전달체계의 환경
5. 사회복지전달체계의 관리
6. 사회복지전달체계에 대한 의견

본문내용

1. 사회복지 전달체계의 개념
사회복지전달체계는 공공부조와 사회복지서비스의 효과성이나 능률성을 높이는데 매우 중요한 요소로 인식되고 있어 사회복지정책과 밀접한 관계가 있다. 사회복지전달체계는 사회복지정책과 계획을 수립하고 집행하는 기능을 수행하고 있기 때문이다. 즉, 사회복지 전달체계는 사회복지정책의 한 과정으로 볼 수 있으며, 이를 바탕으로 선택의 차원으로 이루어져 있다고 할 수 있다.
1) 할당의 기초는 “누가 무엇을 받는가?”라는 문제로 사회복지서비스의 수혜자를 선택하는데서 부터 시작된다.
2) 사회복지서비스를 받는 수혜자에게 제공할 사회적 급여의 형태를 결정하는 것이다. 이는 현금이나 재화, 서비스 등의 사회적 급여 가운데 어떤 것을 선택할 것인가가 대상이 된다.
3) 사회적 급여를 전달할 전략에 관한 것이다. 수혜대상자에게 결정된 사회적 급여를 제공하는 전달방법을 선택하게 된다. 사회적 급여는 주로 사회복지 조직을 통해 이뤄지고 있는데, 이는 사회복지 전달체계의 주요 기능이 된다.
4) 사회복지 서비스를 제공하는 재원조달방법이다.
이는 재원조달이 공적인가, 사적인가 아니면 이들의 혼합인가를 그리고 이용하는 정부의 수준과 공공재원의 조달을 위한 세금 등에 관한 것을 결정하는 것이다.

사회복지 전달체계의 구조는 계획조직과 전달조직으로 분류할 수 있다. 계획조직은 보건복지부와 시·도로서 사회복지정책형성과 계획수립, 관리, 재원확보 그리고 통합하는 기능을 담당한다. 전달조직은 수혜대상자에게 직접 서비스를 제공하는 시·군·구와 읍·면·동의 일선기관을 뜻한다.
사회복지전달체계는 개방체계로서 운용되기 때문에 환경적 요인과 체계내부의 유지요인으로부터 항상 영향을 받는다.

참고 자료

없음