[발전행정론] 발전행정론

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ.본론
1.발전행정의 정의
1) 발전행정의 특징
2) 발전행정의 문제점
2. 한국사회와 행정의 변화과정
3. 한국의 행정발전
1) 50년대-체제유지단계
2) 60년대-동원단계
3) 70년대-후견단계
4) 80년대-조정단계
4. 한국행정의 실태
1)한국행정의 내재적 문제점
2) 행정업무의 특성상 한계
5. 한국행정의 나아갈 방향
6. 한국행정의 과제

Ⅲ. 결론

본문내용

Ⅰ.서론

행정은 사회변동에의 대응으로 표현된다. 한 나라의 행정체제는 부단히 변화하
는 정치 경제적 행정환경에 대응하기 위해서, 그 우선과제의 설정이 변화될 수밖에
없고, 과제가 변하면 이 과제를 효율적으로 해결하기 위한 주도적 장치로서의 행정
체제도 변해야 한다. 농업사회로부터 산업화 사회로, 다시 산업사회의 성숙과 함께
정보화 사회로 행정환경 이 변하면 이에 알맞는 행정체제의 이념, 구조와 조직은
물론 정책과 행태도 따라서 바뀌어야 한다.
오늘날 한국사회가 겪고 있는 이른바 [IMF 구제금융체제]라는 [대참패](Grand
Failure) 또는 [대위기]는 바로 변화된 국내외 상황에 행정관리체제가 제대로 대응
하여 혁신하지 못한 결과이다. 그러므로 우리나라의 발전과정을 토대로 하여 행정
의 변화와 실태를 살펴, 변화하는 행정환경과 행정체제간의 끊이지 않는 격동적 교
호작용을 연구하여 보다 효과적인 행정체제의 개혁방향을 제시하여 볼 필요성이 제
기된다.
따라서 여기에서는 한국사회의 변화과정을 통하여 행정의 변화과정을 조망하여
보고, 현 한국행정의 실태를 진단함으로써 그 대안을 찾아보고자 한다.

Ⅱ. 본론

1. 발전행정론의 정의
1950년대의 비교행정론은 기능주의의 관점에서 행정학의 과학화에 많은 기여를
하였으나 후진국 및 신생국의 발전 방법을 제시해 주지 못하였으며 이에 발전목표
지향적인 발전행정이론이 1960년대에 모색되고 발전되기에 이른다.

참고 자료

없음