빅딜과 기업개선작업

등록일 2002.11.27 훈민정음 (gul) | 2페이지 | 가격 500원

소개글

발표 자료로 적당하고

요약 정리 보고서에 적당합니다.

신문이나 잡지를 보는데 어려움이 없도록 제작되었습니다.

목차

Ⅰ. 머리말

Ⅱ. 구조조정(Restructuring)
1. 정의(두산대백과사전)
2. 기업 구조조정의 정의(경제용어사전)
3. 구조조정의 배경

Ⅲ. 빅딜과 워크아웃
1. 빅딜과 워크아웃의 정의
2. 빅딜과 워크아웃의 원칙과 절차

Ⅳ. 빅딜과 워크아웃의 사례
1. 빅 딜 - 5 대 재벌기업의 주력업종
2. 워크아웃 - 6 대 이하 기업과 중견기업

Ⅴ. 결론

본문내용

빅딜과 워크아웃의 결과나 성과는 현재 진행형인 부분이 많아서
단언할 수 없다. 구조 조정도 아직은 성과를 측정한다는 것이
시기상조라고 생각한다. 다만 빅딜과 워크아웃 자체에 장단점이
있다는 것과, 추진하는 정부, 기업, 금융기관 등의 역할에 따라
적용되는 영역이나 결과가 매우 달라진다는 사실을 알 수 있다.
그리고 아직까지 남아 있는 경제의 정치적인 요소를 배제하고
합리성을 바탕으로 하는 세계적인 경영적 사고 방식을 배워서
단호한 의지 아래 실천해야 한다고 생각한다.

참고 자료

김정호, 워크아웃의 이론과 실무
금융감독위원회
한국경제연구원
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