환경 경영 중요성

소개글

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목차

환경경영이란?
기업 경영환경의 변화
환경경영의 중요성
환경경영 사례
그린마케팅

본문내용

참여경영의 배경(계속)
인력자원의 효율적 활용을 위해 기업이 근로자를 새롭게 인식
참여경영의 핵심은 노동자 대표조직으로서의 조직적 지위를 강화하고, 고용과 노동생활의 질을 유지하는 것과 더불어 경영과정에 의미 있는 주체로 참여함으로써 조직의 민주화와 인간화를 이룩하는 것이다. 반면 경영 측의 입장에서는 품질과 경쟁력을 확보하는 것이다.

참여경영의 유형
레바인과 타이슨의 참여 형태유형

참여경영의 유형
선진국의 참여경영 모델
1. 일본식 모델
-유연적 대량생산과 작업현장 중심의 참여
2. 독일식 모델
- 다변화된 품질지향 생산과 사회기술체계
3. 미국식 모델
- 다원적 요소들의 각축장

참여경영의 확산 조건
조직혁신의 신념과 축적된 경험 필요
강력한 노조운동 조직이 필요
노조의 적극적인 참여가 결정적으로 중요하며, 노조는 이를 위한 조직적 준비와 자체의 역량을 축적해야 한다.
혁신적이고 민주적인 경영 리더십 필요
노조에 대한 근본적인 경영 인식의 변환 필요

참고 자료

없음