[행정실무] 권위·권력

등록일 2002.11.08 한글 (hwp) | 8페이지 | 가격 300원

목차

1. 권위·권력의 의의
2. 권위와 권력의 구분
3. 권위의 특성 및 기능
4. 권위의 이론적 고찰
5. 권위의 유형
6. 권력의 과정
7. 권위의 수용

본문내용

1. 권위·권력의 의의
0. 권위란
- 관리자는 권위를 유지해야 하며, 이러한 이유에서 정당한 권력을 말한다.
- 다수의 이론가들은 다양한 개념을 주장하고 있으나
- 통상 조직이나 사회, 국가에서 개인의 공식적인 역할을 합법적으로 정당화 된 권력을 말한다.
- 결론적으로 권위란 "조직에 있어서 공동목표달성을 위하여 정당하게 행사 하는 권력(=힘)"이라 할 수 있다.

0. 권력이란
- 조직의 총체성을 확보하는 데 핵심적인 역할을 하며
- 다수의 이론이 존재하나
- 결론적으로 권력이란 "바람직한 방향으로 나아가기 위하여 다른 사람에게 실제적인 영향력을 행사하나 잠재적인 영향력을 행사하는 능력"을 말하며 이는 "힘을 활용 할 수 있는 능력"으로 볼 수 있다.
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