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[조직행동]효과적인 인재 육성

*근*
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최초 등록일
2002.10.28
최종 저작일
2002.10
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소개글

효과적인 인재 육성이 무엇인지에 대해 사례를 통해 제시하고 있으며, 나름대로의 대안을 제시하고 있는 리포트 입니다.

자료 다운받으신후 꼭 의견 부탁드립니다.

목차

*효과적인 인재육성 방안과 그 사례
*효과적인 종업원 사기진작 방안과 그 사례
*조직사회에서 사람은 어떻게 평가되어 지는가

본문내용

1. 인재란? 특정조직, 또는 집단에서 바라는 바람직한 개인의 모습
2. 인재육성의 의미
▶ 개인의 입장
단기적-개인자신이 담당한 일에 대한 태도
즉 일에 대한 만족감이나 긍정적 태도를 갖는 것
▶ 조직의 입장
단기적 - 조직의 성과에 기여할 수 있도록 개인의 능력과
자질을 향상시킴
장기적 - 경영환경변화에 대해 조직의 적응력을 높이는 것이다.
※ 따라서 인재개발은 조직구성원에게 조직이 요구하는 능력을
갖추도록 조직이 지원함은 물론 개인 스스로가 노력함을 포함한다

참고 자료

없음
*근*
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