교육행정-2. 학교조직론
- 최초 등록일
- 2011.12.06
- 최종 저작일
- 2010.03
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소개글
제목 그대로 입니다. 교육행정의 여러 장중 1가지의 주제를 정리한 발표 pptx입니다.
목차
Ⅰ. 조직의 개념
Ⅱ. 조직의 형태(구조에 의한)
Ⅲ. 조직의 유형(기능에 의한)
Ⅴ. 조직풍토론
Ⅳ. 갈등관리
Ⅶ. 조직문화
Ⅵ. 학교조직의 성격
본문내용
Ⅶ. 조직문화
조직문화는 조직이 외부환경에 적응하고 조직 내부의 문제를 해결하는 과정에서 오랜 시간에 걸쳐 형성된다
조직문화는 가정, 신념, 가치, 규범과 관습, 의례와 의식, 상징, 전통, 언어 등의 중심개념으로 표현되고, 조직구성원들이 보편적으로 공유하고 있으므로 조직구성원 간에 일체감을 형성해 준다.
조직문화는 조직 속에서 조직구성원들이 어떻게 행동해야 하는가를 규정하는 지침으로서 무의식적으로 작용한다
조직풍토에서는 공유된 지각을 강조하는 반면, 조직문화에서는 암묵적 가정, 공유된 가치관, 공유된 규범 등을 강조한다.
조직문화란 조직구성원들이 내외적인 문제를 해결하는 과정에서 반복되는 경험을 통하여 무의식적으로 당연하게 공유하게 된 기본 가정, 신념, 가치, 행동, 규범 등의 결합체
참고 자료
없음