[경영학]경영 마인드

등록일 2002.10.14 한글 (hwp) | 3페이지 | 가격 2,000원

소개글

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목차

경영 마인드란 무엇인가?(경영의 원칙)
경영의 3가지 과업
기업가적 경영자가 하지 말아야 할 사항
경영 마인드 7계명

본문내용

우리는 흔히 일상생활에서 "경영마인드"란 말을 사용한다. 하지만 우리가 사용하는 만큼 경영마인드란 무엇이며 또 경영마인드의 핵심요소가 무엇인지에 대하여 정확히 아는 사람은 그리 많지 않다. 그렇다면 경영마인드란 무엇일까? 이 질문에 답은 경영이란 무엇인지를 통해서 알아볼 수 있다.

경영이란 무엇인가? -경영의 원칙-
1.경영이란 인간에 관한 것이다. 경영의 과업은 서로 다른 기술과 지식을 가진 사람들로 하여금 공동의 성과를 올릴 수 있도록 하는 것이다. 각자의 장점을 활용하여 공동의 목표를 달성할 수 있도록 하고, 각자의 약점이 목표를 달성하는데 장애가 되지 않도록 만들어 주는 것이다.
2.경영은 공동의 목표를 위해 사람들을 통합하는 것이다. 따라서 경영은 문화와 매우 깊은 관련이 있다.
3.모든 기업은 구성원들이 공동의 목표와 가치관을 가질 것을 요구한다. 공동의 목표와 가치관이 없는 기업이란 단지 사람들의 집합에 지나지 않을 뿐 기업으로는 존재할 수 없다. 기업의 사명은 공동의 비전을 제공할 수 있을 정도로 충분히 명확해야하며 또한 충분히 포괄적이어야 한다. 또 비전을 구체화하기 위해 구성원에게 목표를 분명하게 전달하고 계속해서 재확인되어야 한다.

참고 자료

미래경영 / 저자-피터 드러커, 역자-이재규 / 청림출판사(2002)
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