[경제학] 주5일근무제의 쟁점과 과제

등록일 2002.10.02 한글 (hwp) | 13페이지 | 가격 1,000원

목차

Ⅰ. 서 론
1. 주5일근무제의 의미
2. 주5일 근무제 도입의 필요성

Ⅱ. 본 론
1. 주 5일 근무제의 입법 현황
2. 제계와 노동계의 입장
3. 주5일 근무제 도입의 영향
4. 도입시 우려되는 문제점
5. 외국의 사례

Ⅲ. 결 론

< 참고 문헌 >

본문내용

결론적으로 주5일 근무제를 올바르게 시행하기 위해서는 몇 가지의 전제 조건이 필요하다. 우선, 기업현장에서 주 5일 근무가 충분히 확산된 후에 정부가 제도적으로 이를 뒷받침해 주어도 늦지 않다고 생각한다. 의약분업과 같은 사례에서 교훈을 얻는 것이 중요하고, 기업 적응, 제도 변경, 인프라 정비, 국민의식 전환 등을 고려하여 주5일 근무를 중장기적으로 추진해야 할 것이다. 긍정적/부정적 효과를 동시에 고려해서 균형된 접근으로 사회적 비용을 최소화해야 할 것이다. 또한 부작용이 적고 긍정적 효과가 기대되는 부문부터 순차적으로 도입하는 것을 원칙으로 하여 업종, 직종, 지역별로 샘플을 정하여 시범 실시한 후 점차 확산하고 업종별 기업규모별로 유예기간을 두고서 단계적으로 도입한 일본의 경험을 참고하는 것이 중요하다고 생각한다. 두 번째로는 일의 의미와 보람을 우선하고 그 다음에 휴일을 논의해도 늦지 않다고 생각한다. 일 자체에서 의미를 찾고 보람을 느껴야 하며 휴일은 그 대가로 찾아오는 것임을 명심하고 일을 통해서 얻어지는 자기계발, 성취감, 인간관계, 새로운 경험 등은 개인과 사회발전의 원동력이 되어야 한다. 휴일은 단순히 '먹고 마시고 노는 시간'이 아니며 가족과의 휴식, 자아 실현과 재창조를 위해 생산적으로 활용되어야 할 것이다. 이를 위해서는 근로자들 모두가 주5일 근무로 얻어지는 시간이 단순한 여가 시간이 아닌 발전의 시간이라는 것을 명심해야 할 것이다.
*원하는 자료를 검색 해 보세요.
  • 주5일 근무제의 성공적인 정착 방안 15페이지
    1. 주5일 근무제의 도입 우리나라는 경제 성장만을 주요 목적으로 자본의 투입과 동시에 노동력 및 주요 자원의 투입에 의한 경제 성장만을 중요시 해왔다. 그 결과 우리나라 경제는 외부적으로나 내부적으로 많은 문제점이 야기되었다. 특히 무엇보다도 IMF(Interna..
  • [한국경제론] 주5일 근무제 3페이지
    1. 주 5일 근무제 입법 주 5일 근무제 입법의 핵심은 노동시간을 주 44시간에서 주 40시간으로 단축하여 주 6일 근무에서 주 5일 근무로 바꾸자는 것으로 양질전환이라고 볼 수 있다. 우리나라에서 주 5일 근무에 대한 발언은 지난 97년 대선 주자들이 내어놓은 공..
  • [인사관리] 주5일근무제 실시에 따른 사회,경제적 영향 6페이지
    Ⅰ 주5일 근무제 내년 7월 시행주5일 근무제 실시를 골자로 한 근로기준법 개정안이 지난 8월 29일 국회 본회의에서 통과됐다. 이에 따라 내년부터 국내에서도 본격적인 주5일 근무 시대가 열리게 됐다. 국내 근로시간은 지난 1989년부터 3년간 단게적으로 주 48사간에..
  • [인사관리] 주5일근무제에 따른 사회 경제적 영향 2페이지
    Ⅰ 주5일 근무제 내년 7월 시행주5일 근무제 실시를 골자로 한 근로기준법 개정안이 지난 8월 29일 국회 본회의에서 통과됐다. 이에 따라 내년부터 국내에서도 본격적인 주5일 근무 시대가 열리게 됐다. 국내 근로시간은 지난 1989년부터 3년간 단게적으로 주 48사간에..
  • [경영학] 주5일근무제란 무었인가.. 7페이지
    여는글... 요즘들어 주 5일근무제에 대한 여론이 조성되고 있다. 지금 시행하고 있는곳도 있긴하지만 아직까지 주5일근무제가 완전하게 정착되지 않은 우리나라에서는 여전히 일반인들에겐 생소한 제도일지도 모른다 . 주5일근무제의 긍정적.부정적인 점과 함께 그 파급효과와 다른..
  • 주5일근무제 4페이지
    제반비용 증가에 따른 국제경쟁력 하락 우려현재 정부와 노동계는 주5일근무제를 도입하면 실근로시간이 대폭 단축된다고 주장하고 있으나, 조사업체의 79.7%는 주5일근무제가 도입되더라도 실근로시간은 변동없거나 조금 감소할 것이라고 응답하였다. 제조업은 기존의 생산량을 유지..
  • [행정학] 주5일근무제 11페이지
    A. 서 론 1.주5일 근무제는 무엇인가?근로기준법 제49조를 개정하는 것입니다.※ 1953년 근로기준법 제정 시 48시간 -> 1989년 44시간으로 개정현행근로기준법 제49조(근로시간) ① 1주간의 근로시간은 휴게시간을 제하고 44시간을 초과할 수 없다. 개정안근로..
더보기
      최근 구매한 회원 학교정보 보기
      1. 최근 2주간 다운받은 회원수와 학교정보이며
         구매한 본인의 구매정보도 함께 표시됩니다.
      2. 매시 정각마다 업데이트 됩니다. (02:00 ~ 21:00)
      3. 구매자의 학교정보가 없는 경우 기타로 표시됩니다.
      4. 지식포인트 보유 시 지식포인트가 차감되며
         미보유 시 아이디당 1일 3회만 제공됩니다.
      상세하단 배너
      최근 본 자료더보기
      상세우측 배너
      추천도서
      [경제학] 주5일근무제의 쟁점과 과제