여성장애인의 이중차별 사회문제

소개글

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목차

Ⅰ. 문제제기

Ⅱ. 본론
1. 여성장애인의 실태와 현황
< 장애인의 성별 분포 >
< 여성장애인의 경제 활동 상황과 실업률 (단위 : %) >
< 여성장애인의 교육 정도 비교 (단위 : %) >
2. 문제점
3. 여성장애인에 대한 사회복지학적 접근에서의 대응책
(1) 실천적 함의
(2) 정책적 함의

Ⅲ. 결론

본문내용

Ⅰ. 문제제기

장애인에 관련한 사회적 차별, 이동권 등에 관한 문제는 어제, 오늘의 문제가 아니다. 그리고 이러한 장애인에 대한 차별과 이동권과 관련한 문제에 대해서는 사회적으로 크게 이슈화되었고, 되고 있다. 그러나 여기서 생각하고자 하는 문제는 “장애인” 이라는 사회적 차별 요소를 가진 것에 대해서 “여성”이라는 차별, 억압적 요소를 둘 다 지니고 있는 여성장애인과 이중차별이란 주제에 대한 것이다. 우선 여성장애인에 대한 개념부터 알아보면, 여성장애인이란 하나 혹은 그 이상의 신체적, 정신적 장애를 지니면서 사회적 장애를 경험한 여성을 말한다. 현대의 급속한 산업화와 국민 경제 발전 등의 변화에 따라 여성의 지위가 신장되고, 사회 참여와 활동이 크게 증가되고 있다. 그러나 아직도 여성은 남성 중심의 가부장적 전통과 자본의 질서가 지배하는 사회 구조 속에서, 남성과 동등한 위치에서 인간으로서 가져야 할 기본적인 권리와 참여의 기회를 많은 부분 제한 당한 채 살아가고 있는 것이 현실이다. 이에 더해 여성이 장애를 지녔을 경우에는 여성과 장애로 인한 이중적 소외를 경험하게 된다. 여기서 생각해볼 수 있는 것은 성적인 면에서, 혹은 사회적으로 수행하는 여성 고유의 역할 수행능력과 관련하여..“여성장애인도 ‘여성’이어서 받는 차별, 어려움 등을 장애로 인한 차별 외에 겪고 있는가?” 하는 점이다. 장애여성은 장애인이 아니라 장애를 가진 여성이다. 그리고 장애여성은 비장애여성보다 “장애”+“여성”이라는 이중차별과 억압속에서 생활하고 있다.

참고 자료

없음