일가정균형 -국가 지원 사례

소개글

맞벌이 부부 지원 정책 사례 중심

목차

1. 서론

2. 청와대

3. 여성가족부 여성가족부 홈페이지
3.1 퍼플칼라 여성가족부 블로그
3.1.1 퍼플칼라 직종
3.1.2 시간제 공무원제
3.1.3 아이돌보미 서비스 지원
3.1.5 가족친화 직장환경 조성
3.1.6 가족친화 마을환경 조성
3.1.7 여성친화적 기업문화 조성

4. 노동부 노동부 홈페이지 - 일과 가정의 행복한 균형
4.1 모성보호
4.2 배우자 출산 휴가제
4.3 육아휴직 등 장려금
4.4 직장보육시설 지원
4.5 여성고용촉진 지원
4.6 단시간 근로
4.7 공공보육시설 운영
4.8 여성 새로 일하기 센터

5. 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률 네이버 법률정보
5.1 개정내용

6. 결론

본문내용

1. 서론

‘일 - 가정 균형’에서의 ‘일’과 ‘가정’은 모두 우리 생활의 기초가 되는 부분이자 우리 생활의 대부분을 차지하는 영역이라고 말할 수 있다. 그런데 사실상 지금까지의 우리 사회는 경제 성장 및 부의 축적에 급급하여 두 영역의 균형이나 양립을 모색하기 보다는 ‘일’의 영역에 치우쳐 있었던 것이 사실이다. 이렇듯 ‘일’에만 치우친 생활은 남성과 여성의 가사노동 불평등의 문제, 저출산 문제, 노인 돌봄의 문제 등의 문제들을 유발 하였고, 이것은 가정의 유지 및 형성에 중요한 문제로 자리잡게 되었다.
‘일 - 가정 균형’의 문제‘는 결혼한 여성들만의 문제가 아니라 여성과 가족, 그리고 그 가족의 일원인 남성들에게도 매우 중요한 문제이다. 이 문제로 인해 가정 내에서의 많은 갈등을 초래 할 수 있기 때문이다. 따라서 우리 사회에 일반화된 가족형태인 맞벌이 핵가족 내에서의 일과 가정의 조화를 위해서는 남성들의 변화가 필수적일 것이다 (장지연, 2005).

참고 자료

「여성의 ‘일 - 가정 양립’이 국가 경쟁력」, 조선일보, 조동성 서울대 경영대학 교수, 2009년 12월 29일,
http://news.chosun.com/site/data/html_dir/2009/12/29/2009122901289.html

「靑 “유연근무제도 확대 추진”」, 연합뉴스, 2009년 12월 8일,
http://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LSD&mid=sec&sid1=100&oid=001&aid=0003014377

「여성의 일-가정 균형 유지할 직종 개발할 것」, 서울경제, 장선화 기자, 2009년 10월 14일
http://economy.hankooki.com/lpage/opinion/200910/e2009101418303048200.htm
「여성부, 내년 시간제 공무원제 시범실시」, 연합뉴스, 권영전기자, 2009년 12월 3일,
http://www.yonhapnews.co.kr/bulletin/2009/12/03/0200000000AKR20091203205800005.HTML?did=1195r

네이버 법률정보 - 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률
http://likms.assembly.go.kr/law/jsp/Law.jsp?WORK_TYPE=LAW_BON&LAW_ID=A0114&PROM_NO=09998&PROM_DT=20100204&HanChk=Y


여성가족부 블로그 <http://blog.daum.net/moge-family/1377>
여성가족부 홈페이지 <http://www.mogef.go.kr>
건강가정지원센터 홈페이지
<http://www.familynet.or.kr/user/program/program_view.php?pgm_id=18255>
노동부 홈페이지 - 일과 가정의 행복한 균형 <http://happybalance.kr/>