[행정학] 우리나라 행정의 전통과 그 발전방향

등록일 2002.06.02 한글 (hwp) | 9페이지 | 가격 1,000원

소개글

우리 나라의 전통적인 행정에 대한 조사와 현대에 어떻게 발전시킬 것인가를 쓴 것...

목차

1. 도입
2. 우리 나라의 전통적인 행정문화의 장단점
3. 결어

본문내용

그러나, 인간의 의식과 행태라는 것은 정치적 경제적 환경이 바뀌거나 조직적 역할이나 개인의 동기가 변화되면 같이 변하기는 하지만, 그리 쉽게 바뀌지도 않고 시대적으로 완전히 단절되는 것도 아니다. 따라서, 제도적으로는 단절되었다고 하지만 현재의 우리 행정에서 과거의 의식 구조가 남아 있는 것은 당연한 일이다.
우리 나라의 경우 가장 흔하고도 쉽게 제기되면서 아직까지도 해결이 안되고, 거듭 연구되어 온 것이 바로 한국의 행정문화이다. 특히 한국 행정문화와 가장 밀접하게 관련되어 비판되고 있는 관료(官僚)의 부패(腐敗)는 권한남용(權限濫用)과 비윤리적 일탈(逸脫) 및 기회주의(機會主義)적 행동의 소지가 되는 등 민주주의(民主主義)의 발전을 위협해 온 것이 사실이다. 공무원의 의식과 형태에 대해서 학계에서는 긍정적 측면보다는 부정적인 측면이 주로 부각(浮刻)되어 왔으며, 정권이 바뀌면 언제나 공무원은 약방의 감초처럼 도마 위에 오르곤 했다. 여기서는 무조건적으로 나쁘다고 하여 버리기만 하고 바꾸자는 논의가 아닌 좀 더 새로이 연구되고 받아들일 수 있는 문화적 제도와 법을 선별하여 좋은 행정은 이제 지킬 줄 알고, 나쁜 행정은 과감히 버릴 수 있는 바람직한 개혁에 초점을 맞추고자 한다.
      최근 구매한 회원 학교정보 보기
      1. 최근 2주간 다운받은 회원수와 학교정보이며
         구매한 본인의 구매정보도 함께 표시됩니다.
      2. 매시 정각마다 업데이트 됩니다. (02:00 ~ 21:00)
      3. 구매자의 학교정보가 없는 경우 기타로 표시됩니다.
      최근 본 자료더보기
      추천도서