[사회학] 현대 자본주의 사회의 노동의 특징

등록일 2002.05.26 한글 (hwp) | 4페이지 | 가격 1,000원

목차

1.테일러리즘
2.포디즘
3.JIT

본문내용

테일러리즘(Taylorism), 즉 과학적 관리는 작업과정의 능률을 최고로 높이기 위하여 시간연구와 동작연구를 기초로 노동의 표준량을 정하고, 임금을 작업량에 따라 지급하는 등, 여러 가지 합리적인 방법을 연구하는 것을 말한다.
테일러에 의한 고유한 의미의 과학적 관리법은 종래에 근로자의 창의와 이에 대한 자극에 의존하던 작업관리를 경영자의 과학적인 과업 설정이라는 계획적 관리로 전환시켜서 노동생산성을 높이고 조직적 태업을 방지하며, 임금문제 해결을 위하여 과학적이고 객관적인 표준작업량을 설정하여 고임금, 저노무비(high wages and low labor cost)를 이루어 노사 쌍방이 만족하도록 하는 것이었다.
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