직업병예방및관리방법

소개글

지역사회간호학 레포트로 작성한것입니다!

목차

1. 직업성 질환의 정의
2. 직업성 질환의 원인
3. 직업성 질환의 특징
4. 직업성 질환의 종류 및 예방법
5. 직업성 질환의 관리방법
※ 참고문헌

본문내용

1. 직업성 질환의 정의
: 근로자들이 그 직업에 종사함으로써 발생하는 상병, 즉 업무와의 상당한 인과관계가 있는 것을 말하며, 재해성 발병과 직업병으로 나눌 누 있다.

부상에 기인하는 질병 (재해성 외상)
재해성 질병 (업무 → 재해 → 부상 → 질병)
재해에 기인하는 질병 (재해성 중독)
직업성 질환 (업무 → 재해 → 질병)
(업무상 상병)
직업병 (업무 → 장기간에 걸친 유해작업 또는 유해작업조건 → 질병)
보상의 대상이 되는 것
보상의 대상이 되지 않는 것 : 경증의 질병, 업무와의 관련성이 불충분한 것)
우리나라의 경우 산업안전보건법에 유기용제 54종, 특정화학물질 42종, 금속 및 중금속 11종, 분진 3종, 물리적 인자 8종, 기타 유해인자 1종 등 유해인자별로 직업성 질화 원인 물질이 열거되어 있으나 실제 보상과 관련된 업무상 질병은 근로기준법 시행령 제 40조에 38개 항목에 걸쳐 제정되어 있다.

2. 직업성 질환의 원인
1) 직접원인
직업병은 원래가 외인성 질환이며 물리, 화학, 생물학적 환경의 불량한 조건이 그 직접 원인이 되는 수가 많지만 부적당한 작업조건 또한 직업병의 직접원인이 되는 경우가 있다. 이들은 단독 또는 복합적으로 생체에 작용한다.

참고 자료

• 김정남․ 신유선 외(2008), 지역사회간호학, 수문사
• 정연강 외(2004), 지역사회간호학-분야별, 현문사