성희롱 예방교육
- 최초 등록일
- 2009.08.13
- 최종 저작일
- 2009.08
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소개글
성희롱 예방교육 발표 자료 입니다
목차
성희롱의 개념
성희롱의 피해영향
성희롱의 발생원인
성희롱의 유형
직장 내 성희롱 사례
성희롱의 대처방법
성희롱예방 십계명
본문내용
Ⅰ. 성희롱의 개념
1. 남녀차별금지법상 성희롱의 정의
성희롱이라 함은 업무, 고용 기타 관계에서 공공기관의 종사자, 사용자 또는 근로자가 그 지위를 이용하거나
업무 등과 관련하여 성적 언동 등으로 성적 굴욕감, 또는 혐오감을 느끼게 하거나 성적 언동 기타 요구 등에
대한 불응을 이유로 고용상의 불이익을 주는 것을 말한다.
< 남녀차별금지 및 구제에 관한 법률 제2조제2항 >
2. 남녀고용평등법상 성희롱의 정의
“직장 내 성희롱”이라 함은 사업주, 상급자, 또는 근로자가 직장내의 지위를
이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적인 언어나 행동 등으로
또는 이를 조건으로 고용상의 불이익을 주거나 또는 성적 굴욕감을 유발하게
하여 고용환경을 악화시키는 것을 말한다.
< 남녀고용평등법 제2조의2 제2항 >
참고 자료
없음