왜 기업에 교육이 필요한가

소개글

평생교육
기업교육의 원리와 실제
왜 기업에 교육이 필요한가

목차

없음

본문내용

기업에서 기업교육이 왜 필요한가에 대한 사전 조사를 시작하면서 먼저 기업교육이란 무엇인지 알아보았다. 사전에 기업교육이라는 말의 의미는 나와있지 않았다. 하지만 대신 HRM(human resource managemaemt)를 검색해보니 그 뜻이 잘 나와 있었다. 그리고 이것들이 모두 같은 의미로 사용된다는 것도 알 수 있었으며 다음과 같은 내용이었다.

조직구성원으로 하여금 지식 획득, 정보 접근, 기술(기능)향상, 직무 태도의 개선을 목적으로 하는 계획적, 조직적인 학습활동으로 정의하며, 교육훈련, 교육, 훈련, 연수, 산업 교육, 기업 교육, 인력개발과 동일한 의미로 사용한다.
기업체에서 그 임직원들을 대상으로 하여 실시되는, 일련의 인적자원 관리활동이다. 산업교육은 산업체 전반에서 실시되는 교육활동으로서 각 기업의 사원 재교육을 포함하여 각종 직업 준비교육, 직업훈련, 노동시장 변화에 따른 양성교육, 훈련 등을 모두 포함한다. ‘산업교육진흥법’에서의 산업교육은 일종의 학교를 통한 직업교육이며, 실제로는 실업계교육, 직업교육을 포함한 광범위한 개념으로 볼 수 있다. ‘기업교육’은 산업교육의 일환으로서(협의의 산업교육), 각각의 기업단위로 일어나는 교육활동이다. 기업교육은 산업교육을 보다 구체화시키는 활동이라고 볼 수 있을 것이다.

참고 자료

없음