[경영학] 한국경영학의 실태

등록일 2001.12.29 한글 (hwp) | 10페이지 | 가격 1,400원

목차

Ⅰ.들어가는 말
Ⅱ. 한국에 있어서의 경영학
1. 경영학의 시작
2. 미국 경영학의 도입
3. 한국 경영학의 발전
Ⅲ. 한국의 경영관리 제도
1. 합의에 의한 의사 결정
2. 장기 고용
3. 개인주의
4. 충성심
5. 융통성 있는 이동
6. 승진의 중요성
7. 가부장적 리더십
8. 정부와의 협력관계
9. 인화 단결
Ⅳ. 우리 나라의 경영 문화
1. 유혈금기의 사회
2. 가족주의
3. 신화와 창조성
4. 교육의 중시
5. 문화와 경영관리 제도
Ⅴ. 맺음말

본문내용

경영학은 '경영'을 연구하는 학문이다. 그러므로 경영자체를 전체적으로 이해하고 통일적으로 파악 연구함으로써 경영학의 본질을 구명하는 것이 매우 중요하다. 이러한 견지에서 한국적 경영학의 취지와 그 토대를 알아보려는 것이다. 우리 나라의 경영학은 미국의 경영학을 토대로 하면서, 경영전략전인 면에 있어서는 문화권이 비슷한 일본의 영향을 많이 받고 있다. 또한 미국의 우수기업의 경영문화와 일본의 우수 기업의 경영 경영학을 도입하고, 이것을 일본의 민족성에 알맞게 적응시킨것에 지나지 않는다. 이리하여 이들 사이에는 공통적인 요소가 많이 발견됨은 물론이다. 이런 면에서 본다면, 우리 나라의 경영학도 세계의 전통인 미국경영학을 토대로 하면서, 우리의 민족성이나 기업문화적 특성에 알맞은 체계로 개조할 수 있을 것이다.
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