조직갈등

등록일 2001.10.18 훈민정음 (gul) | 7페이지 | 가격 1,000원

소개글

즐뽁하셈~~~``

목차

Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 갈등의 의의 및 기능
Ⅲ. 갈등의 유형
Ⅳ. 갈등의 원인과 해결방안
Ⅴ. 결 론

본문내용

갈등의 의의
어떤 사회나 조직에서든 정도의 차이는 있을지라도 그것들을 둘러싸고 있는 환경 및 각 하위체제간에는 갈등이 존재하기 마련이다. 사이몬은 갈 등을 겁의사결정의 표준 매커니즘에 고장에 생겨 행동대안의 선택에 있어서 개인이나 집단이 곤란을 겪는 상황겂이라고 정의하고 있다. 그러나 일반적으로는 조직내에 있어서 또는 조직 사이에서의 행동 주체끼리의 대립적인 상호작용이라고 정의되는데 이 때 생기는 갈등 심리적인 측면에서의 적대감뿐만 아니라 적대적인 행동까지를 포함하는 개념이다 이러한 정의들을 중심으로 갈 등의 의미를 좀 더 자세히 살펴보기로 하겠다.
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