경영학파별 사상정리

등록일 2001.10.09 한글 (hwp) | 9페이지 | 가격 1,000원

소개글

경영학파별로..9가지 학파를 모두 정리 하였습니다..

항상 행복하세여...^^

목차

1. 경영과정학파 (The management process school)
2. 경험학파 (The empirical school)
3. 인간행동학파 (The human behavior school)
4. 사회 시스템 학파(The social system school)
5. 의사결정학파 (The decision theory school)
6. 수리학파 (The mathematics school)
7. 과학적 관리학파 (Scientific management school)
8. 제도 주의 학파 (The institutional school)
9.관리경제학파 및 관리회계학파
(Managerial economics and accounting school)

본문내용

1. 경영과정학파 (The management process school)
경영은 조직집단 속에서 사람들이 작업을 수행하는 과정으로 보고, 이 과정을 분석하고 개념적 구조를 확립하고 또한 경영과정의 기초가 되는 원리를
인식함으로써 경영관리론을 수립하려는 학파이다.
이 학파의 기본적인 것은 H.Fayol이 가장 중시한 관리활동 즉, 계획, 조직, 지휘, 조정, 통제를 경영관리의 기본과정으로 보고 이들을 경영자 직능으로 파악하고, 이러한 직능에서 기본적 원리를 도출하려는 연구방법이다.
경영 직능은 생산, 제조, 가공 등의 기술 활동과 판매, 구매, 교환 등의 영업활동, 자본의 조달과 관리의 재무활동, 인원과 재산의 보호인,
재산목록과 대차 대조표, 원가계산 및 통계 등의 회계활동 및 관리활동 등 여섯 가지로 구분하고 있다.
2. 경험학파 (The empirical school)
경험학파의 특징은 경영관리사상(事象)을 하나의 경험으로 보고, 이 경험의 연구에 중점을 두는데 있다. 이 연구방법은 사례 연구법(Case Study)이
사용되고 있다.
이 학파는 예를 들면 과거에 성공 내지 실패한 경영자의 경험, 즉, 사례를 분석하면 거기에서 적용가능한 보다 유효한 수단과 방법을 알 수 있다는 전제적 사고에 입각해 있다고 할 수 있다.
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