한국 행정문화의 속성

등록일 2001.04.14 한글 (hwp) | 12페이지 | 가격 1,000원

목차

1. 序 論
2. 행정문화의 이론적 접근
3. 한국행정문화 형성의 배경
4. 한국행정문화의 문제점
5. 개선방안
6. 結 論
7. 참고문헌

본문내용

1. 硏究目的 및 必要性
오늘날의 사회는 대규모적인 공식적 조직 즉, 관료조직이 역사상 그 유례가 없을 정도로 성장했고 행정국가로 변모하게되었다. 특히 한국과 같은 개발도상국의 경우 경제발전을 중심으로 하는 국가발전과업은 주로 정부관료제에 의해 주도되고 있기 때문에 이를 담당하는 정부관료의 임무는 선진국의 경우보다 더욱 큰 비중을 차지한다 할 수 있다.

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  • 한국의 행정문화 7페이지
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  • 행정 final 3페이지
    1. 관료제의 특징, 병리 및 쇄신방향을 논하라. 관료제란 합리적으로 발전시킨 규칙에 의거 규정된 권위관계의 체계를 갖는 대규모의 조직을 말하는데 관료제의 특징으로는 1) 명확한 관청적 권한- 관료의 직무 및 권한의 배..
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