광복 50년 기업 50년

등록일 2000.10.06 한글 (hwp) | 4페이지 | 가격 500원

목차

없음

본문내용

삼성과 LG를 비롯하여 한진, 현대, SK, 대우등 모두 지난 50년간 파란만장한 역사를 지내왔다는 느낌이 들었다. 삼성과 LG, 현대와 같이 한마디로 '잘된' 기업들은 부럽기도 하고 자랑스럽기도 하지만 한 때 휘청했던 '기아'나 지금 위기에 빠져있는 '대우'등을 보면 매우 안타까울 따름이다. 그리고 여담이지만 여러 기업의 흥망사를 돌아보면 재작년 '고려증권'의 소멸과 'OB맥주'의 인수가 매우 아쉬웠다. 왜냐하면 내가 좋아하는 '스포츠 팀의 모기업이었다.(OB베어스 야구팀, 고려증권 배구단)

*원하는 자료를 검색 해 보세요.
  • 혁신리더 CEO와 위기에 빠진 거대기업 IBM의 성공적 기업문화 변화 37 페이지
    IBM에 만연한 무사안일주의 제거 실질적인 해고 추진 ·임원에게 결과위주의 경영 촉구 ·임직원들의 주식 보유를 의무화 ·`부단한 자기변화`를 IBM의 새로운 문화로 강조 의사소통의 개방화 구성원들과 직접적인 접촉..
  • 서울반도체 기업분석 25 페이지
    LED의 분류 / LED는 사용하는 재료의 종류에 따라 전자가 올라갔다 내려가는 준위의 차이가 나타나며 이런 준위차이가 만들어지는 에너지의 차이로 이어져 결국 같은 빛이라도 높은 에너지 준위에서 만들어지는 빛은 짧은 파장을..
  • 대기업과 중소기업의 상생협력을 통한 글로벌 시장창출전략 29 페이지
    지난 몇 십년간 우리나라의 경제정책의 방향은 대기업 중심으로 이루어져 왔다. 정부의 이러한 경제정책의 기조는 대기업과 중소기업 간의 기술, 임금, 생산능력에서 많은 격차를 낳게 하였고, 이는 결국 대․중소기업 간의 양극화를 심..
  • 중소기업 시찰 보고서 대한정공 20 페이지
    (주) 대한 정공 목 차 <서론> Ⅰ. 대한정공 중소기업의 개요 -대한정공은 연혁 및 현황 <본론> Ⅱ. 대한정공의 경영이념 및 전략 -대한정공의 기업문화 -대한정공의 성공요인 ..
  • 기업문화 사례연구 42 페이지
    존스(G.Jones) 기업문화를 조직의 정체성(identity)를 창출하고, 조직구성원들의 행동을 규정하여 그들을 사회적 종합체로 통합시키는 조직의 기본전제와 신념 그리고 가치관 베이커(E.Baker) 기업문화를 조직..
      최근 구매한 회원 학교정보 보기
      1. 최근 2주간 다운받은 회원수와 학교정보이며
         구매한 본인의 구매정보도 함께 표시됩니다.
      2. 매시 정각마다 업데이트 됩니다. (02:00 ~ 21:00)
      3. 구매자의 학교정보가 없는 경우 기타로 표시됩니다.
      최근 본 자료더보기
      추천도서