기업조직 분석을 위한 이론

등록일 1999.10.09 한글 (hwp) | 39페이지 | 무료

목차

1. 기업조직형태와 조정기능
2. Influence Cost
3. 소유구조와 조정기능
4. 내부노동시장과 조정기능
5. 최근의 기업조직과 조정기능
....

본문내용

경제적 조직 특히 기업조직의 형태나 기본 특성에 관해서 오래 전부터 많은 연구가 이루어져 왔다. 그 시각이나 분석방법들도 다양하지만 가장 보편적인 접근방식은 Ronald Coase에 의해 제시된 소위 거래비용(Transaction Cost) 이론이다. Coase에 따르면 기업조직의 기본단위는 거래(Transaction) -조직구성원간의 재화와 용역의 이전- 인데 기업조직이 추구하는 가장 중요한 목표는 효율적인 만큼 효율성을 최대로 할 수 있는 방식으로 거래가 이루어지고 조직이 형성된다는 것이다. 거래비용이론 이외에 기업조직을 설명하는 접근방식 중 대표적인 것으로서 Marx 이론이 있다.

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